Pourquoi choisir Manpower ?
Un suivi personnalisé
Nos consultants prennent le temps de comprendre vos aspirations pour vous proposer des offres qui vous correspondent vraiment.
Des clients prestigieux
Accédez à des opportunités exclusives au sein des meilleures entreprises de la place luxembourgeoise.
Développement continu
Profitez de notre plateforme de formation MyPath pour monter en compétences tout au long de votre parcours.
Sécurité et avantages
Bénéficiez d'une paie fiable, de mutuelles avantageuses et de notre comité d'entreprise étendu.
Nos secteurs d'expertise
Nous recrutons des profils de tous horizons. Sélectionnez votre domaine pour découvrir les offres spécifiques.
Comment se passe votre recrutement ?
Le processus ci-dessous est une représentation générique du parcours type. Les étapes peuvent varier selon le type de contrat et les exigences spécifiques de nos clients.
Recherche d'une offre
Parcourez nos annonces ou activez nos alertes emploi pour trouver le poste idéal.
Candidature
Postulez en ligne en quelques clics ou déposez simplement votre CV en candidature spontanée.
Échange avec un consultant
Si votre profil correspond, un expert Manpower vous contacte pour un entretien d'évaluation.
Présentation au client
Avec votre accord, nous valorisons et présentons votre dossier auprès de l'entreprise qui recrute.
Début de la mission
Félicitations, vous êtes sélectionné(e) ! Nous préparons votre contrat et votre intégration.
Accompagnement continu
Nous restons à vos côtés pendant toute la durée de votre mission ou de votre période d'essai.
Programme de Parrainage
Vous connaissez quelqu'un à la recherche d'un emploi ? Recommandez-le à Manpower et bénéficiez de notre prime de parrainage !
- 150€ pour chaque filleul effectuant plus de 150 heures de mission.
- Bons d'achat cumulables.
- Procédure 100% en ligne.
Questions fréquentes
Non, absolument pas. Nos services de recrutement et d'accompagnement sont entièrement gratuits pour tous les candidats.
Non. Bien que l'intérim soit notre cœur de métier historique, nous recrutons activement pour de nombreux postes en CDD et en CDI directement pour nos clients.
Oui. De nombreux postes, notamment dans la logistique, l'Horeca ou l'industrie, sont ouverts aux profils sans expérience locale préalable. L'important est votre motivation et vos compétences de base.
Il intègre notre vivier sécurisé de talents. Nos consultants utilisent cette base de données en priorité lorsqu'une nouvelle offre nous est confiée par un client, avant même de la publier.
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ?
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